• Se fomentan los vínculos y la fidelidad entre el trabajador y su empresa, evitando la rotación y reteniendo los profesionales con longevo talento. En cualquiera de los medios, es necesario acreditar la identidad de la persona que ejerce sus derechos, fehacientemente. Informar de cualquier problema de cumplimiento planteando Problemas https://sparxsocial.com/story9980540/conseguir-mi-salud-y-seguridad-en-el-trabajo-to-work