La política de SG-SST debe plantearse por escrito y se revisa cada año. Es necesario que incluya la fecha y la firma del representante lawful de la organización. Contiene los siguientes puntos: Identificamos y gestionamos los riesgos laborales para reducir accidentes y enfermedades profesionales, lo que también disminuye los costos https://socialbuzzfeed.com/story5071479/the-2-minute-rule-for-consultores-en-salud-y-seguridad-laboral