El análisis de cargos es una técnica esencial para cualquier entidad que busque potenciar su desempeño. Este proceso completo permite definir las actividades clave de un posición, las competencias necesarias, y las requisitos del ámbito de labor. Mediante una metodología bien definida, incluyendo observación directa, diálogos con personal y la https://ariabookmarks.com/story6907969/estudio-de-trabajo-manual-profunda-y-metodolog%C3%ADa